7月16日至20日，院党委副书记钟毅率院办公室主任赵黎明、院离退休管理处处长刘晓刚、院植保所党委书记刘旭、院离退休处胡春勤一行赴安徽省农业科学院、江苏省农业科学院考察调研。

7月17日，钟毅副书记一行来到安徽省农业科学院，与该院副院长、院机关党委书记李泽福及院人事处、科研处、机关党委、离退休处、植保所负责同志和相关科室负责人进行座谈。

座谈会上，李泽福书记介绍了该院的基本概况，院人事处干部科科长戴泽竹介绍了该院干部队伍年轻化、绩效工资管理等；院离退休管理处处长唐胜介绍了该院离退休党建、离退休管理、日常活动开展、离退休职工“两个待遇”落实情况等。随后双方围绕离退休人员党建、离退休管理服务、人事组织等内容进行了深入交流探讨。

下午，按照工作安排，钟毅副书记一行到中国农村改革发源地小岗村进行参观学习。在大包干纪念馆，一张张泛黄的报纸、生动的图片、珍贵的实物，真实地再现了“大包干”发展的全过程。通过参观学习，一行人被小岗村村民敢为天下先的开拓精神所感动，对小岗村的大胆改革给中国农村带来翻天覆地的变化所鼓舞。在沈浩同志先进事迹陈列馆，学习了沈浩同志的感人事迹，真切感受到沈浩同志心系基层、一心为民的崇高品质以及对党无限忠诚，对小岗村人民无限热爱，对工作无私忘我的精神。

7月18日-19日，钟毅副书记一行来到江苏省农业科学院，先后对该院所属研究所、科研基地、离退休职工活动中心等进行了调研学习。重点对该院离退休职工活动中心、老年大学、老科协等进行了实地考察。对干部人事、职称评定、成果转化、老年大学的组建，课程开设以及老科协工作、离退休职工活动开展情况等工作进行了深入交流探讨。

考察学习结束后，大家表示此次考察学习感触很深，收获很大。钟毅副书记指出：通过这次考察学习，我们找到了差距，学到了先进经验。组织人事工作是引领性和保障性工作，要借鉴兄弟院先进经验，发挥我院特色和优势，用好用活院“人才二十条”政策，促进资源聚集、人才富聚，壮大全院三支人才队伍；老同志是我院的宝贵财富，要让老同志老有所学、老有所乐、老有所为，以“不忘初心、牢记使命”坚定理想信念、永葆青春本色，为加快建设“国内一流、国际知名”农业科研院所，推动治蜀兴川再上新台阶做出贡献。